今年以來(lái)，臨沭分公司不斷創(chuàng)新隊(duì)伍管理模式，深挖隊(duì)伍潛力，充分發(fā)揮隊(duì)伍最佳效能，公司黨員和職工素質(zhì)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能明顯提升。

　　加強(qiáng)思想政治建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，著力用黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神武裝黨員隊(duì)伍，始終在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，確保黨的路線(xiàn)方針政策在廣電網(wǎng)絡(luò)工作中得到正確執(zhí)行。

　　加強(qiáng)作風(fēng)廉政建設(shè)。以黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)為契機(jī)，以效能督查為抓手，不斷推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制，層層分解任務(wù)，形成了懲治和預(yù)防腐敗的有效體系。

　　加強(qiáng)素質(zhì)能力建設(shè)。堅(jiān)持以大講堂、干部在線(xiàn)學(xué)習(xí)、分組學(xué)習(xí)等為平臺(tái)，立足全員、突出重點(diǎn)，制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，開(kāi)展多渠道、多方式、多層次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)注重引進(jìn)高素質(zhì)人才，為廣電網(wǎng)改工作的轉(zhuǎn)型升級(jí)提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。

　　加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。深入推進(jìn)“臨沭廣電品牌”創(chuàng)建活動(dòng)，牢固樹(shù)立“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、奮勇前進(jìn)”的工作理念，緊盯市場(chǎng)，多抓業(yè)務(wù)，有力推動(dòng)分公司各項(xiàng)工作再創(chuàng)新業(yè)績(jī)、再上新臺(tái)階。