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      泰安:召開(kāi)2023年經(jīng)營(yíng)分析會(huì)暨2024年經(jīng)營(yíng)工作務(wù)虛會(huì)及“開(kāi)門紅”營(yíng)銷活動(dòng)調(diào)度會(huì)

      本網(wǎng)訊 1月16日,泰安分公司召開(kāi)2023年經(jīng)營(yíng)分析會(huì)暨2024年經(jīng)營(yíng)工作務(wù)虛會(huì)及“開(kāi)門紅”營(yíng)銷活動(dòng)調(diào)度會(huì)。會(huì)議就2023年集客、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)等重點(diǎn)指標(biāo)作了數(shù)據(jù)分析及通報(bào),對(duì)2024年“開(kāi)門紅”營(yíng)銷活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了調(diào)度,各單位(部門)圍繞2023年的主要工作進(jìn)展及成效、2024年工作打算進(jìn)行了匯報(bào)發(fā)言,分管領(lǐng)導(dǎo)分別就分管工作講話。


      公司黨委書記、總經(jīng)理柴傳江通報(bào)了2023年12月各縣公司考核情況,以及各縣公司副經(jīng)理全年考核得分,并要求注重結(jié)果導(dǎo)向,將縣公司副經(jīng)理考核結(jié)果作為下一步公司選人用人方面的重要參考依據(jù)。

      就2024年重點(diǎn)工作,柴傳江指出,各單位部門要結(jié)合數(shù)據(jù)對(duì)2023年工作進(jìn)行全面復(fù)盤,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,深入分析問(wèn)題根源,明確措施辦法;要高度重視現(xiàn)金流不足問(wèn)題,將應(yīng)收賬款清欠工作納入一把手工程,加強(qiáng)與政府部門溝通,加快政府欠款回款進(jìn)度;要抓住春節(jié)前公客業(yè)務(wù)發(fā)展的黃金時(shí)期,集中人力、集中時(shí)間,全力搶占市場(chǎng),提高穩(wěn)戶增收工作成效;要加大新建小區(qū)滲透率,將優(yōu)秀示范案例形成標(biāo)準(zhǔn)化模板進(jìn)行推廣;要在賓館酒店專項(xiàng)整治行動(dòng)中加入市場(chǎng)性,做實(shí)做細(xì)賓館酒店等小集團(tuán)客戶發(fā)展;要改變配套費(fèi)業(yè)務(wù)形勢(shì),推進(jìn)一次性收入向長(zhǎng)期收益轉(zhuǎn)化。

      會(huì)議要求,面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù),各單位部門要牢固樹(shù)立爭(zhēng)先意識(shí),銳意拼搏進(jìn)取,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工以?shī)^力拼搏的干勁、奮勇?tīng)?zhēng)先的闖勁、奮發(fā)有為的鉆勁展現(xiàn)新作為,譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

      泰安分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各縣(市、區(qū))公司班子成員及市公司各部門中層副職以上管理人員參加會(huì)議。

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