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　　本網訊 為強化公司培訓體系，加強內部知識、經驗、技能的相互交流與學習，建立專業(yè)的公司內訓師隊伍，充分發(fā)揮各崗位優(yōu)秀員工的標兵帶頭作用，近期，濟南分公司成功舉辦了“風采綻放”首屆內訓師選拔大賽（初賽），來自公司本部和區(qū)、縣分公司的28名選手參加了比賽。集團總經理助理、濟南分公司總經理劉海濤，山東有線技術研究院總監(jiān)謝立國，濟南分公司黨委副書記張政，紀委書記紀曉娟，領導班子成員丁寧，省企業(yè)培訓中心專業(yè)老師及各分公司相關部門負責人出席活動并擔任比賽評委。

　　比賽采用現(xiàn)場演講和課件展示相結合的方式，分為管理類、市場客服類和技術類三個類別。選手演講和課件內容緊密結合本職工作，涵蓋管理、營銷、服務、技術等多個方面，是各位選手多年工作經驗的沉淀和智慧的提煉，具有較強的可推廣性和實用性。同時，選手們聲情并茂的演講、靈活多樣的表現(xiàn)形式、耳目一新的課件展示，使得整場比賽顯示了較高的專業(yè)水準。經過激烈角逐14名優(yōu)秀學員成功晉級進入下一輪復賽。

　　據悉，此次選拔賽得到公司領導高度重視，特別聘請了英國劍橋國際培訓師、山東省企業(yè)培訓考試中心主任張珍等5名著名培訓師針對濟南分公司內訓的需求和特點，圍繞市場營銷、客戶服務、網絡技術等崗位對28名內訓師進行為期一周的綜合能力培訓。通過培訓，學員學到了很多實用的技能，增強了自信，展示了自我，激發(fā)了潛能。

　　下一步，內訓師們將走上講臺，肩負起企業(yè)文化的傳播者、職業(yè)技能的引領者，扎實推進公司內部培訓工作，實現(xiàn)公司內訓工作從無到有、從有到優(yōu)、從優(yōu)到精的跨躍，為濟南分公司的發(fā)展奠定堅實的人才保障。